두바이 정착 질문

지금 회사랑 2년 계약했는데 개인 사정으로 1년만 채우고 그만두려고 합니다. 여기저기서 계약 기간 안채우고 나가면 위약금이나 불이익이 있다는 얘기를 들었는데 정확히 어떤 근거로 그런건지 아시는 분 계신가요. 이직할 회사는 이미 정해진 상태고 비자 스폰서 옮기는 것도 같이 알아보고 있습니다.

이번에 두바이로 나가서 최소 1년 이상 있을 예정인데 한국 건강보험 지역가입자 자격이 어떻게 되는지 궁금합니다. 나갈 때 정지 신청을 해야하는지, 나중에 한국 들어왔다 다시 나가면 자격이 계속 유지되는지 감이 안잡혀서요. 비슷하게 장기 체류 갔다오신 분들 어떻게 처리하셨는지 궁금합니다.

제가 취업비자로 먼저 들어가고 배우자는 나중에 합류하려고 하는데 제 비자에 배우자가 자동으로 딸려오는 구조인지, 아니면 배우자 비자를 별도로 신청해야 하는지 궁금합니다.

이직 준비 중인데 비자 스폰서가 바뀌면 기존에 쓰던 은행 계좌나 통신 계약 같은것도 다 새로 해야하는지 감이 안잡혀서 여쭤봅니다. 서류도 새로 준비해야하는지 궁금함

관청 방문 예약을 온라인으로 잡아야한다고 들었는데 사이트 찾기가 어려워서 헤매는 중임

싱가포르 쪽 거주 서류를 넣었는데 생각보다 진행이 빨라서 좀 놀랐어요.

이번에 사정상 두바이 생활 정리하고 나가게 됐는데 부동산 처분이랑 회사 정리, 세금 관련해서 뭐부터 손대야할지 하나도 감이 안잡힘

영국 거주 관련 서류를 준비하려는데 어디서부터 봐야 할지 모르겠어요.

두바이 거주 2년차 직장인입니다.

곧 계약 만료를 앞두고 있는데 퇴직금 계산 기준이 정확히 어떻게 되는지 헷갈려요.

작년에 두바이 왔고 아직 재외국민등록을 안 했습니다.

미국 거주 관련 서류를 처음 준비하는데 어디서부터 손대야 할지 모르겠어요.

이번 분기 안에 회사를 정리하려고 하는데 미사용 연차 정산이랑 국민연금 반환 신청 서류가 헷갈립니다. 혹시 회사랑 트러블 생기면 어디로 가야 하는지, 살던 집 처분할 때 세금 문제도 있는지 아시는 분 있으면 알려주세요.

이직 확정되고 취업비자 진행 중인데 회사에서 비자 나오기 전에 미리 들어와서 적응하라고 합니다. 관광비자로 먼저 들어가도 괜찮은 건지, 나중에 취업비자 전환할 때 문제가 되지는 않는지 궁금합니다.

요즘 이직도 알아보고 있고 아이도 곧 태어날 예정이라 비자 관련해서 이것저것 헷갈리는 게 많습니다. 혹시 비자 취소되면 체류는 어떻게 되는지, 육아휴가는 어떻게 쓰는지 아시는 분들 계시면 알려주세요.

두바이 거주 2년차 직장인입니다.

주재원으로 나와 있고 가족은 다 정착했어요.

아이가 두바이에서 근무 중이라 다음 달에 방문하려고 합니다.

직원 몇 명 더 채용하려는데 지금 오피스 면적으로 비자가 몇 개나 나올지 감이 안 와요.

이번에 취업비자 받고 나가는데 한국에 계신 부모님이랑 세대 분리가 안 되어 있어요.